Thứ Tư, 24 tháng 10, 2012

Quan hệ Lao động Quốc tế 5

278.
Tên sách :
Beijing Huyndai Motor Company. An M.A.Thesis

Tác giả :
Mimi zou

Năm xuất bản :
2008

Số trang :
103

Mã số :
IIR278



279.
Tên sách :
Business and code of conduct implementation. How firms use management systems for social performance

Tác giả :
Ivan Mamic

Năm xuất bản :
2003

Số trang :
294

Mã số :
IIR279



280.
Tên sách :
Labor Situation in Japan and Analysis : General Overview 2006/2007.

Tác giả :
Japan Institute for labour policy and training

Năm xuất bản :
2006

Số trang :
135

Mã số :
IIR280



281.
Tên sách :
Collective  Bargaining : Collective bargaining and the law in central and Eastern Europe : some comparative issues. ILO-CEET Report No.20.1997

Tác giả :
Giuseppe Casale

Năm xuất bản :
1997

Số trang :
48

Mã số :
IIR281



282.
Tên sách :
Collective  Bargaining : Collective bargaining and the law in central and Eastern Europe : some comparative issues.
Www.juridicum.su.se/stockholmcongress2002/casale_english.pdf

Tác giả :
Giuseppe Casale

Năm xuất bản :
?

Số trang :
46

Mã số :
IIR282



283.
Tên sách :
Collective  Bargaining : The autonomy of collective agreement
www.juridicum.su.se/stockholmcongress2002/bruun_english.pdf

Tác giả :
Niklas Bruun

Năm xuất bản :
?

Số trang :
46

Mã số :
IIR283



284.
Tên sách :
Collective  Bargaining : The legal framework for collective bargaining in developing economies.1996. www.econ.stanford.edu/faculty/workp/swp97008.pdf

Tác giả :
John Pencavel

Năm xuất bản :
?

Số trang :
56

Mã số :
IIR284



285.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan. Industrywide Organizations of Labor Unions in the 1990s: reform and stagnation. Japan labor Bulletin. Vol.40,No.6,June 2001

Tác giả :
Keisuke Nakamura

Năm xuất bản :
2001

Số trang :
11

Mã số :
IIR285



286.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan Shifts of Part-time workers to the mainstream workforce and union organizing activities for labor unions in Japan. Japan Labor Review. Vol.2 No.1.Winter 2005

Tác giả :
Kazunari Honda

Năm xuất bản :
2005

Số trang :
26

Mã số :
IIR286



287.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan Japanese labor-management relations in an era of diversification of employment types : diversifying workers and the role of labor unions. Japan labor review. Vol.2 No.1.Winter 2005

Tác giả :
Mitsuru Yamashita

Năm xuất bản :
2005

Số trang :
12

Mã số :
IIR287



288.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan Decline or revival? Japanese labor unions.Japan Labor Review. Vol.2 No.1 Winter 2005

Tác giả :
Keisuke Nakamura

Năm xuất bản :
2005

Số trang :
15

Mã số :
IIR288



289.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan JIL Research Report No.150.2002. Formation of labor unions and responses to managerial crises : industrial realtions in the late 1990s.( Summary ) Japan Institute of labour

Tác giả :
the japan institute of labour

Năm xuất bản :
?

Số trang :
29

Mã số :
IIR289



290.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan . Changes in the spring wage offensive and the future of the wage determination system in Japanese firms. Japan labor Bulletin  Vol.42 No.5 May 2003

Tác giả :
Hiroyuki Fujimura

Năm xuất bản :
2003

Số trang :
?

Mã số :
IIR290



291.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan.The Origins and destination of Japan's  union leaders. Japan Labor Bulletin Vol.38 No.5, May 1999

Tác giả :
Hiroyuki Fujimura

Năm xuất bản :
1999

Số trang :
9

Mã số :
IIR291



292.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan "The tale of Cain and Abel?" A Studty of the contemporary Japanese labor politics. Japan labor bulletin vol.34 No.11  November 1995

Tác giả :
Toru shinoda

Năm xuất bản :
1995

Số trang :
7

Mã số :
IIR292



293.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan Membership dues of labor unions in Japan

Tác giả :
?

Năm xuất bản :
?

Số trang :
2

Mã số :
IIR293



Quan hệ Lao động Quốc tế 6

291.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan.The Origins and destination of Japan's  union leaders. Japan Labor Bulletin Vol.38 No.5, May 1999

Tác giả :
Hiroyuki Fujimura

Năm xuất bản :
1999

Số trang :
9

Mã số :
IIR291



292.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan "The tale of Cain and Abel?" A Studty of the contemporary Japanese labor politics. Japan labor bulletin vol.34 No.11  November 1995

Tác giả :
Toru shinoda

Năm xuất bản :
1995

Số trang :
7

Mã số :
IIR292



293.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Japan Membership dues of labor unions in Japan

Tác giả :
?

Năm xuất bản :
?

Số trang :
2

Mã số :
IIR293



294.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Regional Level. Information Note on ASEAN Member States and International Labour Standards.

Tác giả :
ILO

Năm xuất bản :
2004

Số trang :
17

Mã số :
IIR294



295.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Regional Level. Comparative Survey of Labor Environment in ASEAN, China, India.

Tác giả :
Japan External Trade Organization
(JETRO) Overseas Department.

Năm xuất bản :
2006

Số trang :
26

Mã số :
IIR295



296.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Regional Level. Industrial relations : is a regionalframework possible?

Tác giả :
Maragtas S.V.Amante

Năm xuất bản :
?

Số trang :
26

Mã số :
IIR296



297.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Regional Level.Workers, Employment Relations,and Labour Standards in Industrialising Southeast Asia

Tác giả :
Amarjit Kaur

Năm xuất bản :
2004

Số trang :
36

Mã số :
IIR297



298.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Regional Level. Good Practices of Industrial Relations in East Asia. Powerpoint presentation

Tác giả :
Changhee Lee

Năm xuất bản :
2008

Số trang :
42

Mã số :
IIR298



299.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. Labour Relations and Regulation in Singapore: theory and pratice. City University of Hong Kong Southeast
Asia Research Centre Working Papers Series No.55

Tác giả :
Stephen Frost, Catherine C.H.Chiu

Năm xuất bản :
2003

Số trang :
53

Mã số :
IIR299



300.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. The fourth transformation of Singapore's industrial relations

Tác giả :
Chris Legget

Năm xuất bản :
2005

Số trang :
8

Mã số :
IIR300



301.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. Country Paper : Singapore Presentation at the 3 rd Regional Workshop and Policy Dialogue Seminar on Fundamental Framework of Industrial Relations and Labour Legislation,20-24
August 2007, Bangkok, under the ASEAN-Japan Program on Industrial Relations Phase II

Tác giả :
Lim-Tan Choo

Năm xuất bản :
2007

Số trang :
?

Mã số :
IIR301



302.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. U.S. Department of labor
Bureau of International Labor Affairs. 2003. Foreign Labor Trends : Singapore

Tác giả :
?

Năm xuất bản :
?

Số trang :
?

Mã số :
IIR302



303.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. . Industrial Relations in Indonesia

Tác giả :
Ministry of Manpower and Transmigration.

Năm xuất bản :
2007

Số trang :
9

Mã số :
IIR303



304.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. The practice of industrial Relations in Indonesia.SMERU working paper.

Tác giả :
Sri Kusumastuti Rahayu, Sudarno Sumarto

Năm xuất bản :
2003

Số trang :
33

Mã số :
IIR304



305.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. Trade union Development in Indonesia. Critical labour Studies, November 2006

Tác giả :
Riani Rachmawati, Alex de Ruyter

Năm xuất bản :
2006

Số trang :
16

Mã số :
IIR305



306.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. New labour laws in  indonesia: promoting freedom of association and the right to collective bargaining.ILO/Japan-Ministry of Manpower National Tripartite Seminar on Globalization and Industrial Relations in Indonesia. Jakarta, 24-26 August 1999

Tác giả :
Alan Boulton

Năm xuất bản :
1999

Số trang :
22

Mã số :
IIR306



307.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. Policy Paper : Empowerment of business Associations in Indonesia

Tác giả :
?

Năm xuất bản :
?

Số trang :
20

Mã số :
IIR307



308.
Tên sách :
Industrial Relations in East Asia : Singapore, Indonesia. Draft Report : Global Union'sMission to Indonesia and Sri Lanka ( Tsunami response )

Tác giả :
?

Năm xuất bản :
?

Số trang :
?

Mã số :
IIR308